Interviurile cu cei mai performanți angajați ai companiilor au demonstrat faptul că un factor extrem de important pentru a rămâne pe termen lung în companie îl reprezintă perspectiva unei cariere. 

Hashera te poate sprijini în demersurile tale de a crea premisele necesare pentru ca angajații cu rezultate excepționale să evolueze și să rămână pe termen lung în organizație. Iată câteva dintre activitățile necesare în acest sens:

• Definirea procesului de management al carierei
• Ințelegerea principiilor de funcționare ale unui astfel de proces
• Definirea scenariilor de carieră posibile în compania ta
• Construirea Planurilor Individuale de Dezvoltare
• Realizarea unui formular pe baza căruia să afli dorințele de dezvoltare ale angajaților

Vezi aici testimonial Bogdan Bălănică, Project Manager, Mott MacDonald